Auswirkungen der Digitalisierung und die Arbeitswelt 4.0: Wie wird die Digitalisierung die Arbeitswelt verändern?
Sie beschäftigen sich zurzeit mit der Digitalisierung sowie möglichen Folgen für die zukünftige Arbeitswelt und denken in diesem Kontext über eine Weiterbildung nach? Hier erfahren Sie alles was Sie zum Thema digitalem Wandel und der Arbeitswelt 4.0 wissen müssen und inwiefern sich die Anforderungen an Beschäftigte verändern werden.
Was ist Digitalisierung?
Digitalisierung kann als ein Vorgang der Umwandlung von analogen Informationen, Daten und Prozessen in digitale Formate beschrieben werden und beinhaltet dabei die Anwendung von Technologie zur effizienteren sowie zugänglicheren Gestaltung solcher Faktoren, die dazu dienen Arbeitsabläufe zu optimieren. Dabei umfasst der digitale Wandel diverse Lebensbereiche, welche sich insbesondere auf die Wirtschaft, Bildung, das Gesundheitswesen, die Kommunikation und Industrie beziehen.
Was ist die Arbeitswelt 4.0?
Die Arbeitswelt 4.0 ist eng mit der fortschreitenden Digitalisierung sowie der damit verbundenen technologischen Entwicklung verbunden und stellt einen Ansatz dar, der sich mit den Veränderungen der Arbeitswelt befasst. Durch die Einbindung der digitalen Möglichkeiten wird die Arbeit vernetzter und flexibler. Dabei befindet sich der Arbeitsmarkt im stetigen Wandel, Prozesse verändern sich, Abläufe werden durch Technologie optimiert und innovative Lösungen sorgen für neue Berufsfelder sowie Anforderungen.
Inwiefern verändern sich die Anforderungen an Bildung und Weiterbildung durch den digitalen Wandel?
Aufgrund der Digitalisierung und stetigen technologischen Innovationen verändern sich die Gegebenheiten der Arbeitswelt immer häufiger und schneller. Dies führt dazu, dass Faktenwissen in den Hintergrund rückt und die Fähigkeit sich schnell an Veränderungen anpassen zu können, immer mehr an Bedeutung gewinnt. Die Vermittlung der Kompetenz sich autodidaktisch Wissen über neue Prozesse und Systeme anzueignen, ist dabei als zentrale Anforderung an Bildungseinrichtungen zu kennzeichnen. Außerdem gilt es den Umgang mit online-basierten Gruppen- und Kommunikationsmedien sowie die Anwendung von Tools rund um die Thematik der Künstlichen Intelligenz zu schulen, um diese zielführend in bestimmte Geschäftsprozesse integrieren zu können. Demnach stehen Bildungsträger, wie die Wirtschaftsakademie am Ring, vor der Herausforderung technologische Grundkompetenzen, eigenständiges Lernen sowie Anpassungsfähigkeit zu vermitteln.
Falls Sie Interesse daran haben sich hinsichtlich der aufkommenden Anforderungen der Digitalisierung und den Auswirkungen auf die Arbeitswelt 4.0 weiterzubilden, bietet die Wirtschaftsakademie am Ring eine Weiterbildung zum Digital Transformation-Manger/-in in IHK an.
Für mehr Informationen dazu schauen Sie gerne auf unserer Website vorbei: https://www.akademie-koeln.de/weiterbildung/weiterbildung-digital-transformation-managerin-ihk-kompaktseminar
Weitere Informationen rund um unsere Weiterbildungen und Umschulungen sowie die Finanzierungsmöglichkeiten erläutern wir Ihnen gerne unter der 0221 35 50 50 30.
30. August 2023 I Bildquelle: © iStock-876696620